如何培训员工心态

1、把握三种步骤：空杯心理、归零心理、打开心门。

2、克服两种心理：不要自以为是、不要用挑剔眼光。

3、归零心理就是保持纯真；推销项目首先推销自己。

4、空杯心理举例：秀才拜访和尚。

5、走好三步曲：学、做、教。

6、学：向专业人士学习、向专业书籍学、在工作实践中学。

7、做：善于总结、善于分析、善于思考、善于实践。