社保缴纳比例是多少

社保缴纳比例：1、养老保险缴费比例：单位：20%，个人8%；2、医疗保险缴费比例：单位：8%，个人：2%；3、失业保险缴费比例：单位：1.5%，个人：0.5%；4、生育保险缴费比例：单位：0.8%，个人：0；5、工伤保险缴费比例：单位0.2%-1.9%，个人：0。《劳动法》第七十二条：社会保险基按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

养老保险

退休后，可以领取养老金，累计缴纳养老保险时间满15年，退休后就可以每月领取养老金，保证我们老了以后，不能工作，不靠孩子，也有基本生活保障。

生育保险

报销生孩子的医疗费用，以及补贴部分经济损失，生育保险用于报销从怀孕开始，到生产结束全流程医疗费用，包括产检费、分娩费等，此外，还有一项生育津贴，补偿怀孕期间可能影响正常工作的损失。“带薪产假”其实就是生育津贴。

失业保险

被动失业了，可以领一笔钱，不幸被列入公司裁员名单了，或者公司破产了，被迫失业后，可以申请领取失业金，不至于没钱吃饭。