提前一个月辞职不批怎么办
提前一个月辞职不批怎么办?
1.到劳动局进行投诉或申请劳动仲裁!
1、根据《劳动合同法》第三十七条相关法规规定:劳动者若提前三十日以“书面形式”通知用人单溴腻男替位申请辞职、解除劳动合同,这是不需要经过单位批准的,只要到期后和用人单位进行工作交接后就可以离开。这属于肠柢肯垴劳动者的合法权益。
2、用人单位要是不批的话,可以根据《劳动合同法》第七十七条相关法规规定:若劳动者的合法权益受到了侵害,是可以依法申请仲裁、提起诉讼的!
3、申请仲裁、提起诉讼的方法有以下几种:1.拨打12333热线,向当地的劳动部门进行投诉!2.到当地的人民法院申请支付令!
2.与用人单位进一步沟通。
1、小编觉得的话,其实最好是先去与用人单位进行沟通是最好的办法。将你的要求以及权益都说出来,用人单位一般不会不批准的,毕竟要是闹到了法院,对整个公司的形象和信誉都会造成影响,这肯定不是公司所愿意看见的。
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