灵活就业医保和职工医保的区别

1、灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员，包括从事个体劳动人员，没有雇工的个体户，失业人员、自由职业者。职工是指就职于企业的员工，由企业代扣代缴社会保险。

2、缴费基数不同·灵活就业人员：以上年度全市职工社会月平均工资60%为缴费基数。·职工：以职工个人上年度平均月收入为缴费基数，最高以上年度全市职工社会月平均工资3倍封底顶。

3、缴费比例不同·灵活就业人员：个人10%（各地方可能不一样，以当地为准）·职工：企业8%，个人2%

4、月划入个人账户钱不一样·灵活就业人员：按年限龄段划入，各地区的划入金额不同。以武汉为例每月划入3.4%（缴交断芡闽彝基数*3.4%）·职工：个人8%进个人账户，企业部分按年龄划不同比例(1)35岁以下的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.3%划入;(2)35岁至44岁的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.5%划入;(3)45岁以上的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.7%划入;

5、享受待遇基本一样