认定不了工伤怎样赔偿

1、社会保险报销：员工可以通过社会保险来报销医疗费用。这包括医疗保险和其他类型的社会保险，具体报销比例和限额请参考当地社会保险政策。

2、个人保险索赔：如果员工购买了相关的个人保险，例如意外伤害保险或重大疾病保险，他们可以根倌栗受绽据保险合同的条款申请索赔。员工应该联系保险公司，并提供所需的文件和证明来申请赔偿。

3、协商赔偿：员工可以与雇主协商达成赔偿协议。在此过程中，员工可以提供相关的医疗证明和其他证据，以支持自己的要求。双方可以就赔偿金额和条件进行谈判，以达成一致。

4、寻求法律援助：如果其他途径无法解决问题，员工可以寻求法律援助。法律援助可以提供法律咨询和代理服务，帮助员工维护自己的合法权益。