招聘计划的编写步骤

2025-04-22 04:24:54

1、要求:性别,年龄,学历,专业等要求写清楚;

2、工作时间,休息情况简单描述;

3、薪资待遇,岗位津贴、补助之类的,让求职者了解自己能赚大概多少工资;

4、最后可以注明五险一金、带薪休假、年终奖之类的公司福利项。

声明:本网站引用、摘录或转载内容仅供网站访问者交流或参考,不代表本站立场,如存在版权或非法内容,请联系站长删除,联系邮箱:site.kefu@qq.com。
猜你喜欢