山东公务员面试真题解析【90+面试状元解析】
1、无论面试在前还是在后，都是不重要的。我算是面试数量众多的，从第一到倒数第一我都试过，没什么差别，在前多讲点，在后精炼点都没什么。
2、你前后左右有多强的人都不用拽她。很多人也觉得你很强，不要事先给自己设定障碍。当然，你也要让自己显得很拽的样子。
3、我听过太多人说面试期间的礼节了，进去之前敲门，还要长篇大论的问好，甚至多细微的细节都注意到。其实敲门就免了，考官不可能为了让你听见请进喊破自己的嗓子。 “您好”足够表示你自己的礼貌了。其实，考官四五十岁的人了，你那么明显的做作是听让人烦的。
4、回答问题声音响亮，当时参加万华的面试班，张老师总结的是：声音洪亮、语言流畅，实是这样，考官听着舒服，也会乐意抬头看看你。
5、还是要有眼神交流的，是要侧重和主考官交流，但是其他人的打分也是决定你命运的，如果有一个考官对你很感兴趣，你看都不看他似乎真是说不过去。
6、你面前如果有桌子最好，双手自然放上去就好，但是这样你有必要注意你桌子下的双脚，其实，考官是可以看得到的，所以尽可能不要抖动。从始至终一个姿势。
7、思考时间一定要长。山东省的选调面试时间10分钟，我以为三分钟是适合的时间。
8、整个答题时间一定不能太短，如果真要简练是面试最后一个人要做的事。似乎，我说答题完毕的时候，计时员说时间到。
9、可以和休息室的服务人员交流，他们多半是从这条路上走出去的。你说自己太靠前他们多半是会安慰你靠前也有高分。这绝对是安慰。但是，显然当时是镇定剂的作用。
10、记住，你知道的所有套路考官也知道，所以别和考官比记忆力，当时万华张老师提醒的时候说了句：所有背诵的在没上考场就已经被你灭了，的确如此。公考有风险，背诵需谨慎啊！
11、下面上题目：1、成在思想作风，败在思想作风理解。2、你是禽流感时期基层工作人员，要去杀鸡，群众对立情绪很多，如何做？ 答题啥高友岛思路，因为时间长了还真有些记不清，但是下来交流的时候听他们的答案，我就暗自觉得自己应该是最好的了。 第一个题，从国考失败开始我就不停的面试各种银行、企业，还参加了传说中省考面试最牛的万华协议班。，熟悉的同学都说我的气势就是这么活活练出来的。说话果断，不曾间断。 第一个题，：
12、当时还是有点傻了，几乎不知道什么是工作作投蹯笳瘗风，但是，因为面试经历多了，几秒之后也就镇定下来了。 补充一句题目似乎是工作作风。 答案：工作作风一直是很重要的问题，是我党着手改进的重点，是群众关注的焦点，所以现在提出这个问题很有必要，而对这句话的理解对我们以后工作的开展也有着举足轻重的作用。 首先，工作作风的内容与作用。（无非是保证队伍素质、树立群众威信等等，重点点出了存在的“四风问题”，后来才庆幸在万华培训的时候老师给灌输的哪些咱山东本省的热点政策的重要性，这是得分点啊，要不说再多也枉然了！！理科生的软肋，还好答到了要点。。。） 其次，工作作风的需要添加的内容。（这一点我不知道自己是不是有点跑题。）凡事都要与时俱进，我们对于工作作风的理解与要求也应该更符合时代。（我讲了讲忧患意识、解放思想等） 再次，工作作风很重要，但是还要注意很多问题。一个廉洁但一事无成的政府不会受到拥戴。这就要注意工作效率、工作方式（当时似乎还是神侃了好多内容。） 第四，工作作风不是单纯的喊口号。理解工作作风是前提，改善工作作风是保障，而最后通过工作作风提高工作效率是目的。 最后，（传闻中我这句话很傻，牛过了）既然工作作风如此重要，是需要在座的诸位考官您，以及即将成为公务员的我的共同努力。
13、第二个题似乎是成为我最后翻牌的机会，因为我第一个题明显感觉除了点到要点以外其他的都不是很好。 两年前禽跽啻猢崇流感几乎形成一场灾难，而现在在个省市禽流感疫情仍偶尔发生，于是，针对这种问题的解决方案对以后的工作很有帮助。（好像不是很好） 首先，我们工作的政策倾向。我们常常讲“情为民所系”，我们针对禽流感疫情采取杀鸡的措施确实是出于保护公共安全、社会秩序等公共利益的目的，但是，民有大有小，在我们关注全民利益的同时，不能因为数量的小而忽视了养鸡户的利益，这也是我们工作中容易忽略的群体。 其次，我们工作的原则。杀鸡行为小，但是事关大局，我们不能因为群众对立情绪很到就使工作有所拖延，更不能停止行动。因为个人利益在公共利益面前必须做出必要牺牲。 第三，基层工作是重要环节。抓基层就是抓大局。基层是联系领导和群众之间的纽带，任务的执行者(等等，说了基层工作的重要性、特殊性) 第四，思想工作如何展开（大家都会） 第五，后续补助措施。我们必须承认养殖户在中确实有损失，我们应该尽可能给与帮助。（这我讲了六项措施：比如企业提供鸡苗，其可在后续加工等过程中获利；专家到位，从头到尾提供科技支持等等） 第六，总结。其实，我们的一个考场的人大的姐姐说其实这两个题目套路特别明显，所以我也有幸听到标准答案了。 第一题好像是 第一，这句话是在讲什么，讲工作作风的重要性 第二，前半句在讲什么，为什么 第三，后半句（结合时政四风谈问题）第四，总结 第五，表态 大概就是这个样子 第二题也是套路的 前期准备，中间实施，后期总结 似乎中间还引用了诸多名人名言之流的东西 心态就是最重要的。 我敢保证自己之前因为觉得差别人十几分没戏也看都没看。 只是面试多了，在加上培训的时候模拟了那么多，早就习惯了。 其实，我是根本紧张不起来。
14、 聒噪一下自己选调面试第一，公务员面试又是第一之后还是要做点东西。 但愿对诸位没有参加公务员面试的小孩有帮助—— 1、风诤瞧赝轻雪灾害中出现很多平民英雄，媒体开始挖掘他们的多重性格，你如何看待这一现象？答：第一，这种现象出现真正体现解放思想的要求，我们抛弃原本“高大全”的形象，开始关注普通人的闪光点，与此同时，不排斥不逃避他们在其他方面的不足； 第二，我们对于普通人的关注本身更是我们“以人为本”的最好说明，以人为本，正是要以普通人为本； 第三，普通人在风雪灾害中的奉献精神更令我们鼓舞、感动，正如温家宝总理所说，13亿是一个很大的数字，一个数字除以13亿是一个很小的数字，比如资源，但是一个数字乘以13亿是一个很大的数字，比如爱心，每个普通人在风雪灾害的努力让我看到真正的和谐社会指日可待； 第四，我们会发现在媒体的发觉中，我们会面对一个更真实的英雄，不乏诸多不足，但是我们对他们应该持更宽容的态度； 第五，这些普通人物的涌现从另一个侧面说明了，我们在救灾过程中信息公开、透明的程度，这些除了科技本身的硬件支持以外，政府对待信息公开的态度是更为重要的因素。 2、如果你的上级领导和分管领导的意见不一致怎么办？答：第一，承认合理性，自己亲自调查，尽快明确自己的立场，要做到自己心中有数是之后工作的基础； 第二，以自己的名义分别向双方表达改善意见，尽可能达成一致看法，选择最佳方案； 第三，工作实施过程注意及时向双方汇报工作进展，利于事中控制，不断调整方案； 第四，总结工作，向领导反馈。 3、现在一些领导注重喊口号，工作落实不下来，你怎么看这种现象？假若你针对这种情况做整改，如何开展工作？答：第一问： （1）、现在一些官员人生观、价值观、世界观出现偏差，权力观、服务观、利益观发生错位，存在部分“短跑”心态，强调“短、平、快”，只注重形式不注重内容，只注重数量不注重质量，部分官员喊口号就是突出表现； （2）、我们常说“思想上跟得上，工作中落得下”，其中“工作中落得下”也有很大缺失，最主要原因就是行政效率不高，应该在以后工作中注意工作实效、业务素质等； （3）、责任追究机制的漏洞成为部分官员侥幸心理的根源，所以工作中不能落实要想根除必须加强责任追究，做到权责分明； （4）、而责任追究机制的不畅其实从另一个侧面反应了我们政府信息工作做得不到位，信息公开要注意三方面问题，数量的“量”、质量的“质”以及形式的“式”，即公开方式； （5）、除此之外，希望更多采用民主监督的方式，让更多群众参与进来，改善这种现状。 第二问： 诸位，我没有时间作答了。 但是，若是回答，我想我会强调三点别人容易出纰漏的地方—— （1）、有向领导汇报是好，但一定要记住汇报之后领导肯定有反馈意见，就要继续调整方案；这个题目本身特殊，所以汇报最好成为向群众汲取意见，倾听民生民意； （2）、要对很多活动要有应急预案； （3）、这种教育改善性质的活动除了你总结之外，一定要有考核机制，一定要看最后成效。 附：因为我非科班出身，自己从未背过任何套路，也从来不相信，所以走的道路可能比较傻气，不要介意。话说，这种因为难以模仿或者重复，要么效果很好要么很坏。看考官心情与接受能力。