上司面前，哪些话不能说

1、1.“那不是我的工作。”工作中当你接到不属于自已份内的事情时，先别立即当面拒绝上司，不妨自已先想想，他为什么给你这份差事，是否有一个理原因？如果你真不想做非工作份内事情，你可以再去打他说明原因，或者建议其它人选。这样一来不得罪上司，二来上司有可以下台阶。

2、2.“这不是我的失误。”这话一出口，认人感觉就是对工作的不满。出现失误时先去想补救的办法/方法，而不是查找谁背黑锅，谁的错。上司只要结果，不看过程，清者自清，说太多解释太多倒不如行动补救。

3、3.“我做不到。”这话明显是在上司面前摆白旗，当上司交给你任务时不能说做不到，只能婉转说话。老板雇用你并不是听你说什么什么做不到，就算那项工作确实有难度，以自已能力是无法完成，所以要去先解决棘手问题，或向上司提出，需要什么同时协助忙共同去完成。

4、4.“干这项目我绰绰有余。”是的，这工作对你来说没什么难度，会让人对这工作不屑一顾。会让其它同事对你有所抵处，会上让司心里带怀颖，要不做不好该反醒了。

5、5.“等一会儿。”有时候上司要你去办公室找他的时候，恰好自已在忙着其它事儿。事实上老板是不会把我们个人需要看成工作上的重要因素。因此不能和上司说“等一会儿”，上司只会认为他的时间比我们的时间的宝贵。

6、6.“你难道不知道吗。”大多数老板会认为自已懂的东西很多，只能换一种说法：“您可能已经知道这个。”这样上司的想法会觉得到尊重。上司非常注重面子，作为下属说话要学会婉转，学会美言话语但不是擦鞋子。

7、7.“为什么升她，不升我。”这话会让上司觉得你不自知，同时会让上司觉得你太冲动了，不是干大事的人才。上司领导提拔哪一位员工是经过周全考虑，同时也顾及多数员工情况下才会作出决定的。精明员工只会从其它同事中打听具体原因，因此要搞好同事关系哦。

8、8.“为什么我的工资比她的少。”一般情况下，上班时间单位是不允许员工私底下议论工资的高低。老板对每个职位的价值和期望是作出一定的估算及综合分析的。如这话说出，是很傻的员工，不但会影响到你的工资没增加，而且是以后提升待遇的负面影响。

9、9.“有好几家公司都叫我跳过去”你可以觉得在这行业中自已能力很多人认可，公司应重视你。这话只会让上司觉得你已动了跳槽的念头，该寻找合适的人来代替你。难道你的能力比上司的能力还强吗？你的在行业中知名度比上司还高吗？饭可以乱吃，话不能乱说。自己能力得到很多人认可，自已深知，不说领导也会知道的。

10、职场跟战争无异，你的言行会影响你的打拼，学会做人，有益于自已！冲动会干错事！