五险一金指的什么 企业按什么比例缴纳五险一金
1、养老保险需要按照工资金额的百分比缴纳,缴纳15年才有效,但是有些个体户则需要自己缴纳
2、医疗保险包括大病险10元(自己缴纳),还有企业缴纳9%,个人2%
3、失业保险是公司缴纳2%,自己1%,失业后可以领取,如果是自己辞职就不能领取
4、生育险是企业缴纳的,生育险对于员工来说是比较重要的
5、工伤险也是公司自己缴纳的,缴纳额度很低,仅为0.5%
6、最后一项就是住房公积金,这个是按照自己的工资来算的,是你自己的缴纳自己的工资的8%-13%,超过了就是不合理的
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