如何管理动漫店员工

1、规范化

2、没有规矩不成方圆，动漫店的员工管.理确埠颁犍虽然要人.性化，但是必.要的制.度绝不可少。动漫店要制.定明.确的考勤、考核标准，保.证乜蓑笤漶员工之间的公平竞.争。在动漫店的财.产与产品方面要加强盘点，将可能产生的风.险发生 率.降到蕞低。对于员工犯的错误要有明文的惩.罚措.施，这样能起到警.示作用,在事情发生时有法可依，做到不偏不倚。

3、学校化

4、学校化当然不是要动漫店长开办学堂，传授给动漫店识鲻夭嗟店员知识然后收取学费~但是，动漫店店长要定.期对员工进行销售、动漫周边等知识的培训，在培训中严格、有组织的贯.彻培训标 准。动漫店店长不要吝 惜经验，因为动漫店店员学习虽然不用交 纳学费，但是会为动漫店带来长久的利 润。

5、家庭化

6、动漫店店长要将店员向朋友与家人一般对待，提高员工的福利、在员工生日当天送上祝福或者举办生日宴用感情将动漫店店员的热情与斗志完全的激.发出来。