融洽关系就必须遵守下面三个基本原则

1、原则一：互不干涉。 不管你和同事之间有多少交集，但是相对来讲，同事之间的工作还是相对独立的，每个人都会有自己重要的本职工作，也有自己，核心的积累和掌握的核心的能力，所以，在同事的工作方面，一定要保持相互不干涉的基本原则，即便是同时向你征求对自己工作的意见，也要保持相对客观中立的看法和建议。

2、原则二：互不拆台 从某种程度上讲，同事之间的关系，是一种竞争比较厉害的关系，特别是在晋升加薪这稍僚敉视个事情上，在这个过程当中，很多人和同事成了仇人，甚至做一些卑鄙的事儿，拆同事的台，告同骀旬沃啭时的状打同事的小报告，搞得同事之间关系很紧张，小编觉得同事之间一定要保持不相互拆台的这个底线，否则的话，对谁都不利，你拆他的台，他拆你的台，结果被其他的同事占了便宜，可能你们之间争来争去，谁也没争到晋升时也没争到加薪，而别的看笑话的同事，却从中捞到了好处。

3、原则三：攻守同盟 当做某些事的时候，大家心往一处想，劲儿往一处使，即便是有不同的声音，如果在这种氛围的感召下，也会感觉到孤零零的很难堪，如果同事之间关系很松散，相互之间，有这样那样的矛盾，很容易被别人所利用，特别是你们的不怀好意的上司，利用同事之间的矛盾和利益关系搞平衡，以达到打压大伙提拔自己关系户的目的。