辞职怎么看出领导是真心挽留
1、领导真心挽留下属的话,领导会亲自找你谈话,在谈话前,先找同事或者认识你的朋友了解下你最近的状态,正所谓知彼知己百战不殆。谈话时,会听听你的想法,接着帮你分析情况,再比较现在的单位提供的条件和未来,再真心谈谈领导本人的看法,像极朋友一样为你着想你的职业生涯。最常见的挽留方式是加薪或者是提升一官半职,一般离开都是嫌钱不够活多,再次是没有提升的空间和未来若是该单位本没有未来,领导只是留人来压榨的话,所说的空头大支票,就算来自肺腑之言,那也是领导太会职场了
声明:本网站引用、摘录或转载内容仅供网站访问者交流或参考,不代表本站立场,如存在版权或非法内容,请联系站长删除,联系邮箱:site.kefu@qq.com。
阅读量:44
阅读量:21
阅读量:80
阅读量:31
阅读量:20