写简历写职业规划,自己的优点缺点怎么写

1、首先，我们要站在招聘方的立场来看问题，如果你作为用人单位，你想招一个具有什么优点和什么缺点的人，把这个问题想清楚了，我们就好对症下药了。

2、知道用人单位的需求之后，我们再分析自身的优缺点，把用人单位最想要的优点展现出来，如果你想应聘的岗位需要一个偏内向的人，你却在优点一栏写上性格外向，善于沟通，这样就不合适了。

3、根据岗位定制简历，一般招聘岗位上面都有明确的条件，那么只要对照这些条件，分析一下具备条件的人都有哪些优缺点，所以，想投其所好，按照岗位定制简历并不难。

4、人有优点就有缺点，而且越是优秀的人，缺点往往也非常明显。所以，在简历制作上面，我们没有必要忌讳自己的缺点，而且，就敢于承认缺点而言，本身也可以是优点。

5、不要试图蒙骗用人单位，这个没有什么意义，丑媳妇总要见公婆的。所以，我们在制作简历的时候没必要夸大优点，避讳缺点。客观公正的呈现自己，老板们不是傻子，枷讹般身相信他们的眼睛不会那么瞎，如果你是金子就不会被埋没。

6、不偏不倚，客观公正，适当投其所好，都是可取的，有利于顺利求得岗位。当然，就缺点而言，如果涉及隐私的，完全没有必要公之于众。所以，尽量展现完整的自己给用人单位，往往他们要用你，看中的一定是你的某种特质，因为完美的人是不存在的。