素养是怎么养成的（5S管理）

1、 父子俩住山上，每天都要赶牛车下山卖柴。山路崎岖，弯道特多，老陕择遑握父亲较有经验，坐镇驾车；儿子眼力较好，总是在要转弯时提醒父亲：“爹，转弯啦！” 有一次父亲因病没有下山，儿子一人驾车。到了弯道，牛怎么也不肯转弯，儿子用尽各种方法，下车又推又拉，用青草引诱，牛仍然一动不动。 到底是什么问题？儿子百思不得其解。最后，他想到一个办法：左右看看无人后，贴近牛的耳朵大声叫道：“爹，转弯啦！” 于是，牛应声而动。

2、 牛用条件反射的方式活着，而人则以习惯的做法生活。 5S管理过程是在培养一个人的素养，也就是培养好的习惯来代替坏的习惯，当好的习惯积累多了，5S管理文化自然形成。