怎样做好校园招聘

1、调研工作1.根据本单位所需岗位专业情况，确定哪几所高校有本单位所需的相关专业人才。2.登录该高校网站，进入校就业处，查看校园宣讲会相关通知，若有通知直接按照通知所示报名方式报名即可，若无相关通知，可直接在网站找到就业处负责人电话，与其电话沟通。

2、前期准备工作1、根据高校名单对各高校进行宣传品的调研；确定宣传用品的风格和定位。2、了解各高厘厍限嗅校层次、宣传品张贴发放地点（食堂、宿舍、侥馑孰幻超市、图书馆和教学楼）、宣传渠道、关注重点等。3、确定宣传用品：各种类型宣传品统一风格，塑造公司正规大企业形象。例：易拉宝、海报、传单、条幅等。4、制作与主题相匹配的宣讲内容，凸显主题5、确定每所院校的宣讲主讲人，将宣讲PPT交予主讲人，与主讲人沟通宣讲时间、主讲院校。

3、宣讲会实施阶段1、确定时间及场地的前期调研a. 校园建筑分部情况（主要教舌哆猢筢学楼、寝室楼分部、以往活动的举办地点）b. 学校活动举办时间c. 学校能不能贴海报，哪些地方学生经常看。2、准备宣传用品及宣讲设备、宣讲现场人员安排a.宣传用品：印刷易拉宝、海报、传单、宣传册、条幅；b.宣讲现场设备；c.宣讲现场人员安排； 3、宣传物品明细：1. 硬盘 1个 2. 电脑 1台 3. 剪刀 1把 4.胶带1卷5、中性笔 10支 6、A4纸 7、名片4、校内宣传a.粘贴海报b.发宣传单（扫码）

4、确定宣讲内容 1、宣讲正式开始前大屏幕播放企业宣传视频 2、宣讲阶段 a.发展之路（企业发展历程） b.企业实力展示（行业内地位、收客量等） c.企业发展战略（分子公司、未来发展前景、目标等） d.企业荣誉展示 e.核心高层简单介绍 f.企业文化 g.人才观（人才培养体系、员工培训、晋升通道） h.岗位需求（任职要求，岗位职责等） i.校友视频展示

5、简历收集初筛1、岗位分流（不同人员负责不同岗位简历收集）2、根据简历进行初筛，筛选通过后安排面试3、面试通过邀约签订三方协议，约定实习日期。