提出辞职，公司领导不同意不批准不放人，怎么办

1、先思考清楚是因为什么原因，领导不愿意批准你的辞职，毕竟每个情况不一样，解决的方法不同，只有根据具体原因，才能有相应的解决方案。

2、如果是自己能力不错，领导想留住，那么，最好是考虑是否要辞职，如果是确定的话， 那么可以和领导好好谈谈，毕竟对方是想留住你，说明对你的印象还不错，这个是最好谈的情况。

3、如果是公司交接工作没有完成，领导不让你离职，那么，先把工作交接好，让自己占住理，别让对方找到借口卡你，这样到时就可以找公司人事谈谈这个问题了，人事了解劳动法，不想让你闹大，到时会帮你的。

4、如果合同如果没有到期，领导不让你离职，痘痉颔湄那么，只要你把该交接的工作交接好，和气跟公司的人事谈这个问题，看他怎么说，要是到时领导还不让你离职，你可以不工作，只是天天来上班打卡，这样到时对方也会烦你的。注意：当然这个消极怠工方法，谨慎使用，如果档案在公司，还是和气和对方谈比较重要。

5、如果是因为自己得罪领导了，领导不让你辞耻稆禄汆职，那么，可以考虑找领导道歉（无论谁对谁错），另外要想好自己哪里错了，这样才能更好的挹掷秦把把这个场合圆过去，到时领导也许就不会再继续卡你了。注意：仅适用领导还算有点度量的人，如果不是，另当别论。

6、如果领导是小气没有度量的，就是无缘无故想卡你，不让你辞职，那么，可以找公司人事先谈这个问题，如果公司没有人事或者不愿意帮你，到时可以选择走劳动仲裁，到时会有劳动仲裁的人帮你离职。