怎么做好年度工作展望

1、无规矩不成方圆。讲一讲公司的规章制度的重要性。我们要把遵守公司制度作为最根本的原则。这样在员工，领导才喜欢。

2、团结协作。一个大的公司，部门多，分工细。但是对外来说，就是一个整体。有问题是大家一起想办法。自己要表示喜欢与其他部门协作。这样领导才能感觉你有协作能力。

3、学习是基本。每一个公司老板都想发展，想创新。那我们呢。学习新的知道是关键。特别是互联网时代，知识技术更新太快。没有学习就快落后，自己竞争力就减弱了。

4、态度决定一切。不敢干什么都要有一个好的心态，这样工作才有激情和动力。老板都喜欢这样的员工。

5、想法是关键。一个员工不是一个机器，要有自己的想法。有新的思路，这样老板才会给你提升。给你实现想法的机会。

6、总体来说，你要在新一年的工作展望中，体现以上最基本的几点。才能带到一个好的工作展望的效果。